終了新レーベル!【LAUREN RALPH LAUREN(ローレンラルフローレン)】ショップマネージャー◆キャリアパス充実◆育児と両立

Calendar掲載期間：2015/01/14〜2015/02/05

新レーベル[LAUREN RALPH LAUREN]が 2015年3月より日本展開スタート オープニングスタッフを募集します 新レーベルの日本展開を控えるなど 世界観や伝統を大切にしながら 進化し続けるブランド【ラルフローレン】。 そんな当社では、女性が長く活躍できる環境を整えています。 ◆残業ほぼなし ◆育休・産休活用事例多数 ◆勤続10年以上のスタッフが多数在籍 ◆マネージャー、本部スタッフなど豊富なキャリアパス ラルフローレンで、長期的なキャリアを築きませんか？

  • 未経験OK
  • 正社員登用有り
  • 教育制度
  • 産休・育休制度
  • 社員割引制度
  • 交通費支給
  • シフト制
Job職種 ショップ販売
Status雇用形態 契約社員
Payment給与

月給24万円以上 ※上記は、あくまでも最低給与です。経験・前給を考慮の上、決定いたします。 ☆インセンティブ制度あり ◎試用期間3ヶ月：給与・待遇に差異はありません 【給与例】 ◆300万円/入社3年目・27歳/月給25万円＋インセンティブ ◆420万円/ショップマネージャー・35歳/月給35万円＋インセンティブ
Address勤務地 東京

関東・関西の既存店を中心に、全国の百貨店 ※U・Iターン可能。 ≪LAUREN RALPH LAUREN(WOMEN’S)≫ ・北海道(旭川) ・秋田 ・東京 ・神奈川 ・千葉 ・埼玉 ・茨城 ・愛知 ・滋賀 ・大阪 ・福井 ・兵庫 ・広島 ・徳島 ※既存店舗同時募集中 ※上記以外の店舗も募集しています。ご希望の方は採用担当に詳細をお問い合わせください。
仕事内容

世界観のある【RALPH LAUREN】のブランドストーリーを伝え、 お客様のライフスタイルを提案して頂きます。 ★2015年3月から新レーベル「LAUREN RALPH LAUREN」が加わります！ 【** RALPH LAURENについて **】 1967年、ネクタイのデザインに始まり、メンズ・ウイメンズ・チルドレン・ゴルフと“ライフスタイルブランド”として成功を遂げたラルフローレン。アメリカ文化の伝統とモダンスタイルをミックスしたスタイルで、ファッション界をリードするブランドとして親しまれています。 【** RALPH LAURENの接客スタイル **】 販売を通して、お客様にラルフローレンの世界観を体感して頂くことを目指しています。ラルフローレンの求める「接客」とは、最高のサービス精神とホスピタリティをもち、お客様にライフスタイルを提案していくこと。 【** RALPH LAURENで働く魅力 **】 【1】長く働けるブランド カジュアルライン「デニム アンド サプライ」からハイエンドライン「ラルフ ローレン ブラックレーベル」、チルドレンやゴルフまで、幅広い年齢層のお客様にライフスタイルを提案しているため、年齢関係なく、働くフィールドを変えながら長期的に活躍して頂けます。 【2】育休・産休活用事例多数 育休・産休制度を活用実績も多く、年間では25名程度の取得実績あり！ 【3】自分らしくいられる環境 同僚の素晴らしさを最大限に引き出せるような、お互い何でも言い合える環境や、パッションを大切にしているラルフローレン。ポジティブな方であれば活躍できるチャンスがあります。 【4】豊富なキャリアプラン 内部公募制度を活用し、理想のキャリアを実現しています。店舗をマネージメントする店長、リテールマネージャーと呼ばれるエリアマネージャー、クリエイティブサービスと呼ばれるヴィジュアルマーチャンダイザーなど。販売を極める方は店長、キャリアチェンジを望む方は本社勤務へ転身できます。

応募資格

◆高卒以上 ◆販売経験がある方 ※子供服～ハイエンドラインのカテゴリーで展開しているため、 　勤続10年以上のスタッフが多数在籍中。 【あると望ましい経験・能力】 ◎リーダー経験・店長経験がある方歓迎 ≪以下の方は特にご活躍頂けます≫ □販売のプロを目指したい □ラルフローレンが持つ世界観を多くの方に伝えたい □ホスピタリティを大切にしながら、長期的に活躍したい □RALPH LAURENブランドが好きな方

勤務時間・曜日

シフト制　9：00～22：00 （実働7.5h／休憩1.5h） ◎勤務地・時期により勤務時間は異なります。

休日・休暇

◆月7日以上 ◆年次有給休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

◆給与改定年1回(評価制度有) ◆交通費支給(月上限10万円迄) ◆社会保険完備 ◆社員割引制度 ◆インセンティブ制度 ◆正社員登用制度 ◆産休・育児休暇（2013年30名取得） ◆社内公募制度

その他・会社説明等

▼ラルフローレン株式会社　※米国ラルフローレン社100％出資 世界のラルフローレンを日本に広めるアンバサダー（販売スタッフ）を募集中 米国ラルフローレン社の100％出資のもと、2009年に誕生した当社。直営店フラッグストアやファクトリーストアを14店舗展開。また、全国の主要百貨店を中心にメンズ、ウイメンズ、チルドレンライン、ジーンズ、ゴルフなどライフスタイルを彩るコレクションを約130拠点に400ショップ展開。2015年3月には新レーベルの日本展開もスタートするなど、ブランドと共に世界観や伝統を大切にしながら成長を続けています。

応募方法

▼情報提供：「女の転職@type」 専用応募フォームからご応募下さい。 ▼【STEP1】Web応募書類による書類選考 ※結果については合否に関わらずご連絡致します ▼【STEP2】面接 ※地方については現地で面接可能です。 　お気軽にお問い合わせ下さい。 ▼【STEP3】内定 ご提出頂く書類につきましては返却いたしかねますので、予めご了承下さい。 なお応募書類、および掲載されている個人情報につきましては、 採用選考のためだけに利用し他の目的では一切利用致しません。 どうぞご理解のほど宜しくお願い申し上げます。

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